بررسی شاخص های مهم منابع انسانی

این پروژه یک داشبورد تعاملی منابع انسانی است که با Microsoft Power BI و بر اساس اصول HR Analytics طراحی شده است. هدف اصلی داشبورد، تبدیل داده‌های خام منابع انسانی به اطلاعات قابل استفاده برای مدیران و تصمیم‌گیران سازمان است.

داشبورد شامل چندین صفحه تحلیلی با تمرکز بر شاخص‌های کلیدی منابع انسانی (KPI) از جمله وضعیت نیروی انسانی، جذب و استخدام، ترک خدمت، آموزش، عملکرد و حضور و غیاب است. تمامی صفحات به صورت تعاملی طراحی شده‌اند و امکان فیلترگذاری و Drill-down برای تحلیل دقیق‌تر داده‌ها را فراهم می‌کنند.

در طراحی این پروژه تلاش شده است علاوه بر ارائه اطلاعات مدیریتی، رابط کاربری مدرن و مینیمال با هویت بصری یکپارچه ایجاد شود تا کاربران بتوانند با سرعت و سادگی به شاخص‌های مهم دسترسی داشته باشند. همچنین در بخش مدل‌سازی داده از ساختار مناسب، روابط استاندارد و فرمول‌های DAX برای محاسبه KPIهای منابع انسانی استفاده شده است.

ویژگی‌های پروژه

    طراحی اختصاصی رابط کاربری (Custom UI)
    تم به کار رفته Storm
    استفاده از پالت رنگی هماهنگ 
    استفاده از رنگ‌بندی یکپارچه با کنتراست مناسب
    طراحی بر پایه Dark Theme با رنگ‌های سرمه‌ای، طلایی و سفید
    استفاده از رنگ‌های مکمل برای ایجاد تأکید بر KPIهای کلیدی
    حفظ هویت بصری یکپارچه در تمام صفحات داشبورد
    مدل‌سازی داده بر اساس Star Schema
    استفاده از DAX برای محاسبه KPIهای منابع انسانی
    گزارش‌های چندصفحه‌ای و کاملاً تعاملی
    مناسب برای مدیران منابع انسانی و مدیران ارشد سازمان